本网讯（张波、陈楚楠）11月22日，第三届全国高等院校人力资源决策模拟大赛拉开了帷幕。由于疫情尚未完全平复，主办方将比赛设定在网上进行。此次比赛，公司共有十支队伍参加，在指导老师张波、刘建国、聂会平、谢再莲和李小芳的精心指导下，最终取得了1个二等奖、3个三等奖的优异成绩。

大赛共分为初赛、复赛、决赛三阶段进行，赛程时间安排十分紧凑。经过广泛宣传和组织，同学们积极参赛，一共组建了十三支队伍，在经过校园赛的初次选拔后最终敲定了十支队伍代表本校参加正式的比赛。11月22日，初赛正式开始，公司十支队伍各自被分配到6个不同赛区，经过激烈的角逐，其中8支队伍成功晋级复赛。12月6日，大赛复赛正式开启，公司3支队伍获得了三等奖的好成绩，1支队伍成功晋级12月19日的决赛，最终陈楚楠队获二等奖。

4+1、快赛和参数变化等赛制让大赛充满了紧张刺激的氛围。每一期共有20个决策项目。公司作为第一次参加全国高等院校人力资源决策模拟大赛的公司，能够取得如此成绩，是参赛同学和指导老师们辛勤付出的结果。努力就会有收获，这次比赛，对于人力资源管理专业的员工来讲，不仅是对专业知识的一次检验，也是员工对专业知识的一次应用，更是对员工专业综合能力的一次有力锻炼。经过这次比赛，公司人力资源专业员工的分析判断能力、数据整理计算能力、团队协作能力、预估能力和沟通协调能力有了显著提升。希望公司员工能够多参加此类型学科竞赛，在拼搏中锻炼、提高自己的能力。

(图：张波 责任审核人：向延平 陈铸千)